Малопродајно пословање може се лако променити променљивим маркетиншким окружењем, посебно за традиционалне трговце на мало који нису усвојили технолошке алате, док власници предузећа који се окрећу технологији доживљавају побољшане повратне информације купаца и повећавају продуктивност.Штавише, дугорочни принос ће надокнадити и улагање у технолошке алате и иначе традиционални инпут, што ће довести до већег профита.
Недостатак радне снаге се не јавља само у одређеним индустријама или занимањима.Како се време и тржиште мењају током времена, мењаће се и фактори који утичу на потражњу и понуду рада.Требало би да постоји универзално решење за ублажавање притиска изазваног недостатком радне снаге.Односно технологија, која мења цео систем пословања и претвара га у дигиталну форму.
Како се технологије носе са проблемом недостатка радне снаге
Према ЗЕБРА-и, 62% купаца не верује у потпуности продавцима да испуне поруџбине.Да би подигли ниво поверења, трговци све више усвајају паметна малопродајна решења како би подигли ефикасност радника у продавницама и побољшали везу између предње и задње стране продавнице.
Усвајањеелектронска етикета полицасистем минимизира утицај недостатка радне снаге на малопродају.Први,електронска ценаподиже доприносе радника.У традиционалној малопродаји, велика количина времена и енергије радника се троши на замену етикета, проверу нивоа залиха и друге неопходне, али досадне процесе.Након усвајањаЕСЛ, власници предузећа су у могућности да оснују паметну продавницу са високом ефикасношћу и прецизношћу и са потребом за мањим бројем сарадника, постижући бољи резултат пословања.
Друго, технолошки алати доводе до дугорочног повратка.У поређењу са алатима и потрошним материјалом који обично постоје у малопродајним окружењима као што су папирне етикете и банери за једнократну употребу, стопа сагоревања технологија спремних за малопродају може бити изузетно ниска и стога нижа или чак нестати дугорочна потрошња, стварајући одрживи профит у У међувремену.
Осим тога, технологија привлачи млађе запослене, што ће бити крајње дугорочно решење за проблем недостатка радне снаге, јер се предвиђа да ће генерација З чинити 1/3 радне снаге до 2030. Стога, за малопродајно пословање, технологије спремне за малопродају могу да задовољавају део радних захтева млађих радника и тиме одржавају стабилну радну снагу.
ЗКОНГ ЕСЛ повећава стопу искоришћења запослених
ЗКОНГ електронска етикета полица ипаметна сигнализацијасистем помаже малопродајним предузећима да створе већу профитабилност када поседују мање радне снаге.Понављајући и нискоквалификовани радни процес преписивања и замене папирних етикета губи велики број радних сати запослених.Уз усвајање ЗКОНГ цлоуд ЕСЛ система, време запослених се ослобађа за кључне послове који су више класе, као што су саветовање потрошача и планирање промотивне стратегије, пошто се радна веза са ценама и провером залиха може испунити једноставним кликом на лаптопове или подлоге.
Побољшање стопе искоришћености запослених директно доводи до пораста профитабилности.Штавише, ЕСЛ технологија омогућава беспрекорно корисничко искуство, дајући запосленима више алата за пружање педантније услуге која разликује њихове продавнице од других, чиме се постиже већа лојалност купаца.
Крај
Суочена са глобалним трендом недостатка радне снаге, технологија је постала моћан механизам за потпуно коришћење и повећање вредности ограничене радне снаге.ЗКОНГ решење за паметну продавницу драматично повећава ефикасност продавнице и чини да услуга корисника са високим нивоом додира постане доступна сваком купцу.
Време поста: 26.07.2023